Het Mens Team Organisatie Talent model geeft een helder kader en gemeenschappelijke taal voor organisaties over werkzaamheden, talent van mensen en teamdynamiek. Het MTO Talent model bestaat uit verschillende werkgebieden. Hieronder staan deze uitgelegd. Hiernaast in de video staat een uitleg over het MTO Talent model.
Het MTO Talent model bestaat uit verschillende werkgebieden die in elke organisatie voorkomen. We maken onderscheid in werkgebieden in het Primaire proces (Innoveren & Ontwikkelen; Transformeren & Implementeren; Uitvoeren en Onderhouden), in Ondersteunde processen (Adviseren & Overtuigen; Begeleiden & Ondersteunen; Borgen & Bewaken) en in Besturende processen (Managen & Organiseren) Hieronder volgt een overzicht van al deze werkgebieden.
Om je een nog beter beeld te geven van de toepassingen van het MTO Talent model, is een voorbeeld uitgewerkt waarin alle werkgebieden zijn ingevuld voor zowel de mens, het team als de organisatie.
Zo worden de verschillende en uitgebreide functionaliteiten direct zichtbaar.
Een oplossing die in de organisatie een bruisende stroom van werkenergie realiseert
We bespreken graag met je wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen!
Creëert een ijzersterk fundament voor performance, groei en duurzaamheid
